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              “科技以人為本”,企業的發展創新源自高績效團隊的推動,“實踐推動夢想”關愛員工,創造良好環境,提升員工能力,為員工創造幸福感,回饋員工的付出,讓員工與企業共同成長,施可瑞就這么做著。。。







              2019年施可瑞公司國際游——“日本之行”

              科技助力醫療——施可瑞2019CMEF秋季展




              2019年施可瑞中秋博餅晚宴
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              2018年施可瑞員工國內游——桂林之行
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                                                          2016年施可瑞年終晚會

                                                 2016年福建施可瑞員工國內游-廬山之行

                                  2016年福建施可瑞中層管理干部訓練營-俠天下

                                        2015年施可瑞醫療科技股份有限公司迎新晚會

                                              2015年施可瑞員工國內游--黃山之行

                                           2015年施可瑞醫療科技股份有限公司中秋晚宴

                                           2014年施可瑞員工國內游--連城之行

                                    施可瑞醫療科技股份有限公司2014年迎中秋博餅晚宴

                                         2014年施可瑞醫療科技股份有限公司迎新晚會

                                          2013年9月施可瑞公司員工“東山島三日游”

                                              施可瑞2013年中秋博餅晚宴

              2013年春節聯歡晚會,新的一年來臨,又是一個充滿希望祥和的一年。在這樣喜慶的日子,大家滿心歡喜齊聚一堂享受美味的食物、欣賞我司員工精心準備自編自導的節目,有唱歌、舞蹈、小品、相聲應有盡有。恭祝施可瑞明天會更好。

              2012年中秋聚餐活動,每逢佳節倍思親一句古詩話出一份深厚的感情。公司邀請每位員工及員工家屬一起共賞明月,同度佳節。并組織了具有福建特色的“博餅”游戲,讓員工酒足飯飽后一同體驗游戲的樂趣并滿載獎品而歸

              2012年5月公司為先進員工組織了國際游,主要線路是新馬6日游。在員工福利上不斷完善,是員工能繼續為公司創造價值的基石。

              2012年7月公司為優秀員工安排了千島湖三日游,讓員工在緊張的工作壓力中得到放。以最好的狀態為公司服務。

              2012年6月,我司新入職員工拓展培訓。針對企業文化、管理理念等多方面的介紹讓新員工更深刻的了解到我司的發展歷程。使員工與企業之間建立了良好的橋梁,提高了新員工的積極主動性。

              2012年12月,氣候寒冷熱情不減。施可瑞全體員工積極參加公司組織的拓展,增強了員工的積極性、主動性、團隊合作性。更令我們感到高興的是在拓展后,員工在工作效率、團隊協作及部門溝通上有了顯著的提升。










































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